4天后，这个十堰人将再次走进人民大会堂，这次他想说点啥？
他是东风公司总装配厂的一名技术工人，20多年来，他经手的25万辆东风商用车没有出现过一起质量问题。他是湖北省劳动模范、全国劳动模范、全国五一劳动奖章获得者、全国人大代表。在2018年全国两会上，他是湖北代表团中首个走上代表通道的全国人大代表，他叫王建清。
身为全国人大代表，再过四天，他又将走进北京人民大会堂， 履行自己神圣的代表职责。
一声“我是代表”，蕴含的是人民的嘱托、无限的责任。今年的全国“两会”即将到来，王建清又将提出怎样的建议？
（戳视频，看看代表准备说些啥）
将一线工人心声写进两会建议
近日，记者在十堰东风安泰公司，见到了正在开展履职调研的王建清代表。两会临近，他还在抓紧时间，从企业搜集一线产业工人的心声。
王建清与企业一线工人交谈
这里的年轻技工告诉王建清，在培育工匠精神上，他们的培训多数来自公司内部，但外部社会上有一些培训可能比公司的内容更好一些。
“你们希望有更多、更好的培训渠道和培训资源对吗？”“是的！”王建清把听到的建议一一记录了下来。
在他的电脑里，王建清把一年来的履职和调研走访的情况，制作成电子日记，方便自己归纳总结，为撰写今年的“全国两会”建议做准备。
一年来，王建清走访了12家企业。让他停不下脚步的，有来自总书记的鼓舞。去年劳动节前夕，王建清所在的中国劳动关系学院劳模本科班，收到习近平总书记的一封回信。
王建清激动地告诉记者：“总书记讲，劳动最光荣、劳动最伟大、劳动最崇高、劳动最美丽……回信虽然只有短短325个字，但我依然记得总书记讲，社会主义是干出来的，新时代是干出来的！”
另一件鼓舞王建清的，是他在去年全国两会上提交的《关于技能人才培养和工匠精神传承的制度保障的意见和建议》，在3个月后，得到了人力资源和社会保障部的答复。
“在这个答复里，它对具体我所提到的，从人才培养规划，到薪酬保障制度如何搭建，都进行了回复”。这样的答复让王建清感到很满意，自己的履职，初见成效。
继续聚焦工匠精神的传承
新时代需要劳模，需要工匠。履职又一年，王建清的关注点，继续聚焦工匠精神的传承。而他调研的步伐，也像锣鼓点一般紧凑。7月，到重庆长安汽车调研；8月，到贵州调研；9月，在青岛港；11月，在广州广汽……很多一线产业工人都对技能培训，表达出强烈的愿望。但是王建清也清楚，对产业工人的培训，在国家的顶层设计里，都有具体规定，只是落实效果参差不齐。
王建清发现，各个省里的省情和企业，国企与民企，他们之间的差异也特别大，在共同推进这项制度的时候，有一定的难度。调研中，王建清还发现一个普遍现象：不少一线产业工人，因为用工关系的差别，不能和其他聘用工享有平等的培训、竞赛机会。
对此，他代表所有的一线产业工人，希望通过这种政策制度的落实，能够普惠大众，普惠广大的蓝领工人，真正地让这部分人也能够安心地成为工匠。
带着所思所想，王建清代表又来到十堰人社部门，寻找政策、制度的突破口。人社部门在与他的交流中也说道：“这个不是一蹴而就的，实现同工同酬以后，就没有三六九等了，我们目前也在推行。”
今年的两会，王建清将提出《关于加快落实制度保障工匠精神传承助力高质量发展的建议》。他希望把事业留人、待遇留人、情感留人从制度保障上得以加快落实，让更多的人愿意当蓝领、立志做工匠，为美丽文明和谐的社会主义强国而努力奋斗!
湖北首位走上代表通道的
全国人大代表
2018年3月5日上午，全国两会首场“代表通道”正式开启，湖北代表团中首个走上“代表通道”的全国人大代表王建清，接受中外记者提问。在“代表通道”上，王建清说：要让更多人愿意当“蓝领”，立志做工匠！
▲王建清在“代表通道”接受采访。
从北京归来，王建清做客十堰广播电视台，畅谈自己的“两会”之旅以及心得。他在此次全国两会上都反映了哪些心声？提了一些什么样的议案或建议？他又是如何从一名普通工人成长为技术人才、全国人大代表的呢？让我们通过音频了解一下。
用心、用情、用力
王建清深入一线
倾听一线员工的心声
正是他作为人大代表
为人民履职的初心
为咱十堰的全国人大代表点赞！
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十堰广电全媒体记者/陈松林
编辑/郑旭宴 责编/全欣 终审/杜树人